ਬੱਚਿਆਂ ਲਈ ਹਸਪਤਾਲ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ - ਕੰਮ ਲਈ ਅਸਮਰਥਤਾ ਦੀ ਇੱਕ ਸ਼ੀਟ ਦੀ ਰਜਿਸਟਰੇਸ਼ਨ ਅਤੇ ਅਦਾਇਗੀ

ਜੇ ਬੱਚਾ ਬੀਮਾਰੀ ਫੜ ਲੈਂਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਉਸ ਨੂੰ ਬਿਸਤਰੇ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ. ਹਸਪਤਾਲ ਚਾਈਲਡ ਕੇਅਰ ਪ੍ਰਦਾਤਾ ਮਾਤਾ-ਪਿਤਾ ਨੂੰ ਨਜ਼ਦੀਕੀ ਰਹਿਣ ਦਾ ਮੌਕਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰੇਗਾ, ਪੂਰਨ ਸੁੱਖ ਅਤੇ ਸਹਾਇਤਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰੇਗਾ. ਦਵਾਈਆਂ ਦੇ ਨਾਲ ਮਿਲ ਕੇ, ਇਸ ਨਾਲ ਬਿਮਾਰੀ ਤੋਂ ਮੁੜ ਵਸੂਲੀ ਅਤੇ ਰਿਕਵਰੀ ਦੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਤੇਜ਼ ਹੋਵੇਗੀ.

ਬੀਮਾਰੀ ਦੀ ਛੁੱਟੀ ਲਈ ਕਿਵੇਂ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣੀ ਹੈ?

ਬੁਲੇਟਿਨ ਦਿੱਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਜੇ ਬੱਚੇ ਨੂੰ ਬੁਖ਼ਾਰ ਹੋਵੇ, ਪੇਟ ਵਿੱਚ ਬਹੁਤ ਦਰਦ ਹੋਵੇ, ਡਾਕਟਰ ਨੇ ਛੂਤ ਦੀਆਂ ਬੀਮਾਰੀਆਂ ਦੀ ਮੌਜੂਦਗੀ ਨਿਸ਼ਚਿਤ ਕੀਤੀ ਹੈ ਇਸ ਦਾ ਕੋਈ ਫ਼ਰਕ ਨਹੀਂ ਪੈਂਦਾ ਕਿ ਇਲਾਜ ਕਿੱਥੇ ਹੈ ਤੁਹਾਨੂੰ ਪਤਾ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਕਿਵੇਂ ਇੱਕ ਹਸਪਤਾਲ ਦੇਖਭਾਲ ਬੱਚੇ ਨੂੰ ਲਿਜਾਣਾ ਹੈ ਕਿਸੇ ਬਿਆਨ ਨੂੰ ਲਿਖਣਾ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਇਹ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ ਕਿ ਗੈਰ-ਯੋਜਨਾਬੱਧ "ਛੁੱਟੀ" ਦਾ ਕਾਰਣ ਦਰਸਾਏ. ਕਲੀਨਿਕ ਵਿਚ ਡਾਕਟਰ ਬੱਚੇ ਦੇ ਰਿਸ਼ਤੇਦਾਰ ਦੇ ਨਾਂ ਦਾ ਸੰਕੇਤ ਦੇਵੇਗਾ. ਕਿਸੇ ਬੱਚੇ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਲਈ ਹਸਪਤਾਲ ਖੋਲ੍ਹਣ ਲਈ ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੇ ਨਾਲ ਸਿਰਫ ਪਾਸਪੋਰਟ ਰੱਖਣ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੋਏਗੀ.

ਜੇ ਪਹਿਲੇ ਇੱਕ ਬੱਚਾ ਬੀਮਾਰ ਹੋ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਬਾਕੀ ਦੇ ਬਾਅਦ, ਛੁੱਟੀ ਲੰਬੀ ਹੁੰਦੀ ਹੈ. ਉਹ ਆਖਰੀ ਬੱਚਿਆਂ ਦੀ ਰਿਕਵਰੀ ਦੇ ਬਾਅਦ ਬੰਦ ਹੋ ਜਾਂਦਾ ਹੈ. ਜੇਕਰ ਸੰਸਥਾ ਕੁਆਰੰਟੀਨਸ ਹੈ, ਤਾਂ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਜਾਰੀ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ. ਹਾਲਾਂਕਿ, ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਕੋਈ ਵੀ ਬੱਚਾ ਨਹੀਂ ਛੱਡਦੇ, ਤਾਂ ਇਕ ਮਾਪੇ ਸੈਨਟਰੀ ਸਟੇਸ਼ਨ ਤੋਂ ਕੁਆਰਟਰਾਈਨ ਬਾਰੇ ਇਕ ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਜਾਰੀ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਜਿਸ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਉਹ ਕਈ ਦਿਨਾਂ ਤਕ ਬੱਚਿਆਂ ਨਾਲ ਰਹਿਣਗੇ. ਕੰਮ ਦੇ ਅਜਿਹਾ ਪਾਸ ਪਾਸ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦਾ. ਇਹ ਯਾਦ ਰੱਖਣਾ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਹੈ ਕਿ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਨੂੰ ਮੁਫ਼ਤ ਜਾਰੀ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ.

ਬਿਮਾਰੀ ਦੀ ਛੁੱਟੀ 'ਤੇ ਬੱਚੇ ਨਾਲ ਕੌਣ ਬੈਠ ਸਕਦਾ ਹੈ?

ਹਮੇਸ਼ਾ ਮੇਰੀ ਮਾਂ ਕੋਲ ਘਰ ਰਹਿਣ ਦਾ ਮੌਕਾ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦਾ, ਫਿਰ ਤੁਸੀਂ ਇਕ ਬਿਮਾਰ ਬੱਚੇ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਪਿਤਾ ਦੀ ਸੰਭਾਲ ਕਰਨ ਲਈ ਲੈ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਇਕ ਪਛਾਣ ਪੱਤਰ ਅਤੇ ਬੱਚੇ ਦਾ ਮੈਡੀਕਲ ਰਿਕਾਰਡ ਰੱਖਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਤੁਹਾਨੂੰ ਕੰਪਨੀ ਦਾ ਨਾਂ ਪੁੱਛਿਆ ਜਾਵੇਗਾ ਜਿੱਥੇ ਤੁਸੀਂ ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ ਲੈ ਜਾਓਗੇ. ਜੇ ਦੋ ਬੱਚੇ ਪਰਿਵਾਰ ਵਿਚ ਦੋਨੋਂ ਬੀਮਾਰ ਹਨ, ਤਾਂ ਦੋ ਮਾਪਿਆਂ / ਰਿਸ਼ਤੇਦਾਰ ਮੁਆਵਜ਼ੇ ਲਈ ਮੁਆਵਜ਼ੇ ਦੇ ਸਮੇਂ ਨੂੰ ਲੈ ਸਕਦੇ ਹਨ. "ਛੁੱਟੀ" ਦੇ ਦਿਨਾਂ ਦੀ ਗਿਣਤੀ ਵਧਾਉਣ ਲਈ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਮਰੀਜ਼ ਨਾਲ ਕਲੀਨਿਕ ਵਿੱਚ ਜਾਣ ਲਈ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਇੱਕ ਨਵੀਂ ਅਰਜ਼ੀ ਤੇ ਹਸਤਾਖਰ ਕਰਕੇ ਆਪਣਾ ਪਾਸਪੋਰਟ ਮੁਹੱਈਆ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ.

ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਨੂੰ ਆਪਣੀ ਦਾਦੀ, ਦਾਦੇ ਜਾਂ ਸਰਪ੍ਰਸਤ ਨੂੰ ਵੀ ਖੋਲ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਇਹ ਸੰਭਵ ਹੈ ਜੇਕਰ ਉਪਰੋਕਤ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਵਿੱਚੋਂ ਹਰ ਇੱਕ ਦਾ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਹੈ ਅਤੇ ਸਮਾਜਿਕ ਬੀਮਾ ਯੋਗਦਾਨ ਪਾਉਂਦਾ ਹੈ. ਨਹੀਂ ਤਾਂ, ਸੇਵਾ ਦੇ ਖੁੰਝੇ ਹੋਏ ਦਿਨਾਂ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇਗਾ. ਰਜਿਸਟਰੀ ਕਰਨ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਡਾਕਟਰ ਦੁਆਰਾ ਨਿਯੁਕਤੀਆਂ ਨੂੰ ਯਾਦ ਨਾ ਕਰੋ ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਸਰਕਾਰ ਦੀ ਉਲੰਘਣਾ ਬਾਰੇ ਕੋਈ ਨੋਟ ਲੈਣਾ ਨਹੀਂ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ (ਖੁੰਝੇ ਹੋਏ ਦਿਨ ਨਹੀਂ ਦਿੱਤੇ ਜਾਣਗੇ).

ਬੱਚੇ ਨੂੰ ਕਿੰਨੇ ਸਾਲ ਬਿਮਾਰ ਛੁੱਟੀ ਦਿੱਤੇ ਗਏ ਹਨ?

ਬੱਚੇ ਦੀ ਉਮਰ ਇੱਕ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਨਿਦਾਨ ਹੈ. ਇਹ ਸਮਝਣਾ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ ਕਿ ਬੱਚੇ ਨੂੰ ਕਿਸ ਉਮਰ ਵਿਚ ਬਿਮਾਰ ਮਾਂ ਦਿੱਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ. ਜੇ ਬੱਚੇ ਨੇ ਅਜੇ ਤਕ 15 ਵੀਂ ਜਨਮਦਿਨ ਦਾ ਤਿਉਹਾਰ ਨਹੀਂ ਮਨਾਇਆ ਹੈ, ਤਾਂ ਕਾਗਜ਼ੀ ਕਾਰਵਾਈ ਨਾਲ ਕੋਈ ਸਮੱਸਿਆ ਨਹੀਂ ਹੋਵੇਗੀ. ਜਦ ਰੋਗੀ ਪੰਦਰਾਂ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਉਸ ਨੂੰ ਸੀਮਿਤ ਸਮੇਂ ਲਈ ਜਾਰੀ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ (ਹਰੇਕ ਕਿਸਮ ਦੀ ਬਿਮਾਰੀ ਦੇ ਤਿੰਨ ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਦਿਨ).

ਕਿਸੇ ਬੱਚੇ ਨਾਲ ਬੀਮਾਰੀਆਂ ਦੀ ਸੂਚੀ ਤੇ ਤੁਸੀਂ ਕਿੰਨੀ ਕੁ ਬੈਠ ਸਕਦੇ ਹੋ?

ਅਰਜ਼ੀ ਤੇ ਹਸਤਾਖਰ ਕਰਦੇ ਸਮੇਂ, ਬੱਚੇ ਦੀ ਉਮਰ ਬਾਰੇ ਸੋਚੋ. ਦਿਨਾਂ ਦੀ ਗਿਣਤੀ ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕੰਮ ਤੋਂ ਛੂਟ ਮਿਲੇਗੀ, ਸਿੱਧੇ ਹੀ ਬੱਚੇ ਦੇ ਸਾਲਾਂ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਾ ਹੈ. ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਹ ਪਤਾ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਬੱਚੇ ਦੇ ਨਾਲ ਹਸਪਤਾਲ ਖੋਲ੍ਹਣ ਵੇਲੇ, ਇਹ ਕਿੰਨੇ ਦਿਨ ਰਹਿ ਜਾਣਗੇ:

1. 7 ਸਾਲ ਤੋਂ ਘੱਟ ਪੂਰੀ ਮਿਆਦ ਲਈ ਬੁਲੇਟਨ 'ਤੇ ਦਸਤਖਤ ਕੀਤੇ ਗਏ ਹਨ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ! ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ 60 ਦਿਨ 365 ਵਿੱਚੋਂ ਅਦਾ ਕੀਤੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ. ਜੇ ਇਹ ਸਮਾਂ ਖਤਮ ਹੋ ਗਿਆ ਹੈ, ਤਾਂ ਬਰਖਾਸਤਗੀ ਦੇ ਖ਼ਤਰੇ ਤੋਂ ਬਿਨਾਂ ਬਾਲਗ ਕੰਮ ਤੋਂ ਗੈਰਹਾਜ਼ਰ ਹੋਵੇਗਾ, ਪਰ, ਕੋਈ ਵੀ ਮੁਆਵਜ਼ਾ ਮੁਆਵਜ਼ਾ ਨਹੀਂ ਹੋਵੇਗਾ.
2. 7 ਤੋਂ 15 ਤਕ . ਰੋਗ ਦੇ ਹਰੇਕ ਮਾਮਲੇ ਲਈ ਪੰਦਰਾਂ ਦਿਨ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੇ. ਇੱਕ ਸਾਲ ਦੇ ਕੁੱਲ ਚਾਲੀ-ਪੰਜ ਭੁਗਤਾਨ ਦਿਨ.
3. 15 ਸਾਲ ਤੋਂ ਵੱਧ ਉਮਰ ਦੇ . ਹਰ ਇੱਕ ਮਾਮਲੇ ਲਈ ਤਿੰਨ ਦਿਨ (ਹਸਪਤਾਲ ਕਮਿਸ਼ਨ ਦੇ ਫੈਸਲੇ ਮੁਤਾਬਕ ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ 7 ਦਿਨ) ਲਈ ਸਾਈਨ ਕੀਤੇ. ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ ਤੀਹ ਦਿਨ.

ਕਾਨੂੰਨ ਦੇ ਕਈ ਅਪਵਾਦ ਹਨ:

1. ਗੰਭੀਰ ਬਿਮਾਰੀਆਂ (ਆਕਸੀਲੋਜੀ, ਟੀ ਬੀ, ਦਮਾ, ਡਾਇਬਟੀਜ਼, ਆਦਿ) ਨਾਲ 7 ਤੱਕ. 365 ਦਿਨਾਂ ਤੋਂ 90 ਰੁਪਏ ਅਦਾ ਕੀਤੇ
2. ਅਪਾਹਜਤਾ ਵਾਲੇ 7-15 ਸਾਲ 120 ਦਿਨਾਂ ਤਕ ਜਾਰੀ ਰੱਖੋ
3. ਐੱਚਆਈਵੀ ਦੇ ਨਾਲ 15 ਸਾਲ ਤਕ ਹਸਪਤਾਲ ਵਿਚ ਰਹਿਣ ਦੀ ਸਾਰੀ ਮਿਆਦ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ.
4. ਟੀਕਾਕਰਣ ਦੇ ਨਤੀਜੇ ਵੱਜੋਂ 15 ਸਾਲ ਤਕ, ਕੈਂਸਰ ਦੇ ਕਾਰਨ ਬਿਮਾਰੀ.

ਅਪਾਹਜ ਬੱਚਿਆਂ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਲਈ ਹਸਪਤਾਲ

ਹਸਪਤਾਲ ਜਾਂ ਬਾਹਰੀ ਰੋਗੀ ਦੇ ਇਲਾਜ, ਜਦੋਂ ਇੱਕ ਕਮਜ਼ੋਰ ਮਰੀਜ਼ ਲਈ ਪੂਰੀ ਅਤੇ ਰੋਜ਼ਾਨਾ ਦੇਖਭਾਲ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਪੈਂਦੀ ਹੈ, ਇੱਕ ਅਪਾਹਜ ਬੱਚੇ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਲਈ ਪੰਦਰਾਂ ਸਾਲਾਂ ਤੱਕ ਬਿਮਾਰ ਛੁੱਟੀ ਸ਼ੀਟ ਕਿਸੇ ਰਿਸ਼ਤੇਦਾਰ ਨੂੰ ਬਿਨਾਂ ਕਿਸੇ ਮਜ਼ਦੂਰੀ ਦੇ ਖੋਲ ਦਿੱਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ. ਬੱਚੇ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਲਈ, ਰਿਟਾਇਰਮੈਂਟ ਹਰ ਇਕ ਮਾਪਿਆਂ ਲਈ ਇਕ ਸਾਲ ਲਈ 120 ਦਿਨ ਦੀ ਛੁੱਟੀ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਸਕਦਾ ਹੈ ਤਾਂ ਜੋ ਦਾਦਾ-ਦਾਦੀ / ਸਰਪ੍ਰਸਤ ਵਜੋਂ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਣ.

ਬਾਲ ਦੇਖਭਾਲ ਲਈ ਬੀਮਾਰੀ ਦੀ ਛੁੱਟੀ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ

ਜੇ ਰਜਿਸਟ੍ਰੇਸ਼ਨ ਹਫ਼ਤੇ ਦੇ ਦਿਨਾਂ ਵਿਚ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਪਰ ਸ਼ਨੀਵਾਰ-ਐਤਵਾਰ ਨੂੰ, ਸੋਸ਼ਲ ਸਰਵਿਸ ਮਿਸਡ ਆਫਿਸ ਦੇ ਘੰਟੇ ਲਈ ਪੈਸਾ ਜਾਰੀ ਕਰਨ ਤੋਂ ਇਨਕਾਰ ਕਰ ਦੇਵੇਗਾ. ਇੱਕ ਜ਼ਰੂਰੀ ਸ਼ਰਤ ਇਹ ਇੱਕ ਕੰਮਕਾਜੀ ਦਿਨ ਤੇ ਜਾਰੀ ਕਰਨਾ ਹੈ, ਜਦੋਂ ਨੌਜਵਾਨ ਮਰੀਜ਼ ਕਮਜ਼ੋਰ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ ਹੈ ਅਤੇ ਰਿਸ਼ਤੇਦਾਰਾਂ ਦੀ ਸੰਭਾਲ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਲਗਾਤਾਰ ਮੌਜੂਦਗੀ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ. ਇਲਾਜ ਜਿਸ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਦਿੱਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਹੁੰਦਾ ਹੈ: ਆਊਟਪੇਸ਼ੈਂਟ ਜਾਂ ਦਾਖਲ ਮਰੀਜ਼ ਦਾਖਲ ਮਰੀਜ਼ਾਂ ਦੇ ਇਲਾਜ ਲਈ, ਭੁਗਤਾਨ ਇਕ ਬਾਲਗ ਬੀਮਾਰੀ ਦੇ ਬਰਾਬਰ ਹੈ. ਜੇ ਇਲਾਜ ਬਾਹਰ ਦਾ ਮਰੀਜ਼ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਸਿਰਫ ਦਸ ਦਿਨ ਹੀ ਪੂਰੇ ਹੋਣੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ, ਬਾਅਦ ਵਿਚ ਸਾਰੇ ਪੈਸੇ 50% ਤੱਕ ਦਿੱਤੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ.

ਇਹ ਰਕਮ ਸੇਵਾ ਦੀ ਕੁੱਲ ਲੰਬਾਈ ਅਤੇ ਔਸਤ ਤਨਖਾਹ ਤੋਂ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਹੁੰਦੀ ਹੈ. ਭਾਵ, ਬੱਚੇ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਲਈ ਬਿਮਾਰ ਛੁੱਟੀ ਪੱਤਰ ਅਤੇ ਉਸ ਦੇ ਭੁਗਤਾਨ ਵਿਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ:

• ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ ਦੇ ਤਹਿਤ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਦਾ ਸਮਾਂ;
• ਸਿਵਲ ਸੇਵਾ 'ਤੇ ਹੋਣ ਦਾ ਸਮਾਂ;
• ਅੰਤਰਾਲ ਜਦੋਂ ਕਿਸੇ ਵਿਅਕਤੀ ਕੋਲ ਸੋਸ਼ਲ ਇੰਸ਼ੋਰੈਂਸ ਜਾਂ ਸਵੈ-ਇੱਛਾ ਨਾਲ ਬੀਮਾ ਪ੍ਰੀਮੀਅਮ ਬਣਾਇਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ (ਇੱਥੇ ਇਸਨੂੰ ਪ੍ਰਸੂਤੀ ਛੁੱਟੀ ਸਮਝਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਤਿੰਨ ਸਾਲ ਤੱਕ ਦੇ ਛੁੱਟੀ ਲਈ ਛੱਡਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ).

ਹਸਪਤਾਲ ਦੀ ਬਾਲ ਸੰਭਾਲ ਦੀ ਗਣਨਾ ਕਿਵੇਂ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ?

ਰਕਮ ਦੀ ਗਣਨਾ ਸਿਟੀਜ਼ਨ ਅਤੇ ਉਸ ਦੀ ਤਨਖ਼ਾਹ ਦੀ ਸੇਵਾ ਦੀ ਲੰਬਾਈ ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦੀ ਹੈ. ਫੰਡ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਪਹਿਲੇ 3 ਦਿਨਾਂ ਵਿੱਚ ਉਦਯੋਗ ਦੇ ਮੁਨਾਫੇ ਤੋਂ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਫਿਰ ਸਮਾਜਿਕ ਬੀਮਾ ਫੰਡ ਤੋਂ. ਕਿਸੇ ਬੱਚੇ ਲਈ ਹਸਪਤਾਲ ਦੇਖਭਾਲ ਲਈ ਭੁਗਤਾਨ ਦਾ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ:

• ਅੱਠ ਸਾਲ ਤੋਂ ਵੱਧ ਦਾ ਅਨੁਭਵ ਅਤੇ - 100%;
• ਪੰਜ ਤੋਂ ਅੱਠ ਸਾਲ - 80%;
• ਤਿੰਨ ਤੋਂ ਪੰਜ ਸਾਲ - 60%;
• ਛੇ ਮਹੀਨਿਆਂ ਤੋਂ ਘੱਟ - ਘੱਟੋ ਘੱਟ ਤਨਖ਼ਾਹ ਤੇ ਅਧਾਰਤ ਭੁਗਤਾਨ;
• ਰਿਟਾਇਰਮੈਂਟ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਬੱਚੇ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਲਈ ਬੀਮਾਰੀ ਦੀ ਛੁੱਟੀ ਲਈ ਭੁਗਤਾਨ 60% (ਸੇਵਾ ਦੀ ਲੰਬਾਈ ਬਿਨਾ) ਦੀ ਦਰ ਨਾਲ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ, ਇਸ ਲਈ, ਕਾਨੂੰਨ ਵਿਚ ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਕੀਤੀਆਂ ਗਈਆਂ ਕਈ ਜ਼ਰੂਰਤਾਂ ਪੂਰੀਆਂ ਕੀਤੀਆਂ ਜਾਣੀਆਂ ਚਾਹੀਦੀਆਂ ਹਨ.

ਹਸਪਤਾਲ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਦਾ ਕਿੰਨਾ ਭੁਗਤਾਨ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ?

ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਉਪਰ ਦੱਸਿਆ ਗਿਆ ਹੈ, ਕੰਮ ਤੋਂ ਛੁੱਟੀ ਦੇ ਦਿਨਾਂ ਲਈ ਵਿੱਤੀ ਚਾਰਜ ਦੀ ਰਕਮ ਸਿੱਧਾ ਸੇਵਾ ਦੇ ਸਾਲਾਂ ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੇ ਮਾਸਿਕ ਤਨਖਾਹ ਨਾਲ ਜੁੜੀ ਹੁੰਦੀ ਹੈ. ਇਹ ਸਮਝਣ ਲਈ ਕਿ ਬਾਲ ਦੇਖਭਾਲ ਲਈ ਹਸਪਤਾਲ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਚਾਰਜ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਹਰ ਚੀਜ ਦਾ ਸਹੀ ਢੰਗ ਨਾਲ ਪਤਾ ਲਗਾਉਣ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ. ਅਦਾਇਗੀਆਂ ਦੀ ਕੁੱਲ ਗਿਣਤੀ ਇੱਕ ਸਾਧਾਰਣ ਢੰਗ ਨਾਲ ਕੀਤੀ ਗਈ ਹੈ: ਉਦਯੋਗ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਕੁੱਲ ਆਮਦਨ ਦੋ ਸਾਲਾਂ ਵਿੱਚ ਵੱਧ ਜਾਂਦੀ ਹੈ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਬੀਮਾ ਪ੍ਰੀਮੀਅਮ ਦੀ ਗਣਨਾ ਕੀਤੀ ਗਈ ਸੀ, ਅਨੁਮਾਨਤ ਅੰਕੜੇ ਸੱਤ ਸੌ ਤੀਹ ਦਿਨਾਂ ਵਿੱਚ ਵੰਡਿਆ ਗਿਆ ਹੈ. ਨਤੀਜਾ ਮੁੱਲ ਔਸਤ ਰੋਜ਼ਾਨਾ ਕਮਾਈ ਹੈ

ਬੁਲੇਟਿਨ ਦੇ ਉਦਘਾਟਨ ਦੇ ਦਸ ਦਿਨਾਂ ਦੇ ਅੰਦਰ ਭੱਤਾ ਦਿੱਤਾ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਇਹ ਪਤਾ ਚਲਦਾ ਹੈ ਕਿ ਇੱਕ ਦਿਨ ਵਿੱਚ ਆਧੁਨਿਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਖੁੰਝੇ ਹੋਏ ਦਿਨਾਂ ਲਈ ਪੂਰੀ ਰਕਮ ਤੁਹਾਡੇ ਨਜ਼ਦੀਕੀ ਤਨਖਾਹ ਨਾਲ ਆਵੇਗੀ ਜੇ ਕਿਸੇ ਦੀ ਅਢੁੱਕਵ ਦੁਆਰਾ ਸੰਚਾਰ ਵੇਲੇ ਦੀ ਅਣਦੇਖੀ ਕੀਤੀ ਗਈ ਸੀ, ਤਾਂ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਉਡੀਕ ਦੇ ਹਰ ਦਿਨ ਲਈ ਮੁਆਵਜ਼ਾ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਹੈ.

ਬੱਚੇ ਦੇ ਨਾਲ ਵਾਰ ਵਾਰ ਹਸਪਤਾਲ - ਕੀ ਉਹ ਅੱਗ ਲਗਾ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ?

ਕਿੰਨੀ ਵਾਰ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਬੱਚੇ ਲਈ ਬੀਮਾਰੀ ਦੀ ਛੁੱਟੀ ਲੈ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਸਾਲ ਦੀ ਗਿਣਤੀ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਾ ਹੈ. ਅਸੀਂ ਇਸ ਬਾਰੇ ਉਪਰ ਗੱਲ ਕੀਤੀ ਹੈ. ਜੇ 7 ਤੋਂ ਘੱਟ - 365 ਵਿੱਚੋਂ 60 ਦਿਨਾਂ ਤਕ. 7 ਤੋਂ 15 ਸਾਲ ਤਕ, ਹਰ ਸਾਲ 45 ਦਿਨ ਲਈ ਕਾਗਜ਼ ਜਾਰੀ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ. ਵੋਟਰਾਂ ਦੀ ਗਿਣਤੀ ਉਨ੍ਹਾਂ ਲੋਕਾਂ ਤੱਕ ਸੀਮਤ ਨਹੀਂ ਹੈ ਜਿੰਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਬੱਚੇ ਹਸਪਤਾਲ ਵਿੱਚ ਹਨ. ਜਦੋਂ ਘਰ ਵਿਚ ਇਲਾਜ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਆਮ ਨਿਯਮਾਂ ਅਨੁਸਾਰ ਹਸਪਤਾਲ ਦੀ ਬਾਲ ਦੇਖਭਾਲ ਖੋਲ੍ਹੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ.

ਲੇਬਰ ਕੋਡ ਅਨੁਸਾਰ, ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਦਿਨ ਦੀ ਸੀਮਾ ਤੋਂ ਪਾਰ ਨਹੀਂ ਕਰਦੇ, ਤਾਂ ਅਕਸਰ ਬਿਮਾਰੀ ਦੀ ਛੁੱਟੀ ਲਈ ਗੋਲੀਬਾਰੀ, ਯੋਗ ਨਹੀਂ ਹਨ. ਉਸੇ ਸਮੇਂ ਕੁਝ ਉਦਯੋਗਾਂ ਵਿੱਚ, ਅਧਿਕਾਰੀ ਇੱਕ ਕਰਮਚਾਰੀ ਨੂੰ ਰੱਖਣ ਲਈ ਤਿਆਰ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਜੋ ਹਮੇਸ਼ਾ ਗੈਰ ਯੋਜਨਾਬੱਧ ਛੁੱਟੀਆਂ ਲੈਂਦਾ ਹੈ ਕਿਸੇ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਿਕ ਦਬਾਅ, ਅਤਿਆਚਾਰਾਂ ਲਈ "ਸਵੈਚਲਿਤ" ਛੱਡਣ ਜਾਂ ਸ਼ਰਤਾਂ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਕਿਹਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਜੇ ਅਜਿਹੀ ਸਥਿਤੀ ਆਉਂਦੀ ਹੈ, ਲੇਬਰ ਇਨਸਪੈਕਟੋਰੇਟ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਲਈ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੁੰਦਾ ਹੈ. ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਘੱਟ ਤਨਖਾਹ ਦੇ ਨਾਲ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ ਤਬਦੀਲ ਕਰਨ ਦਾ ਅਧਿਕਾਰ ਹੈ